Контрольные, курсовые, рефераты, тесты – готовые и на заказ!
 Гарантия качества, доступные цены, индивидуальный подход
 Работы выполняют высококвалифицированные специалисты
Войти      Регистрация
 тел. 8-912-388-82-05
  std72@mail.ru
> 20 лет успешной работы
> 50000 выполненных заказов
Отзывы/вопросы

Форма входа




ГУ-УНПК, антикризисное управление (контрольная работа)
01.10.2016, 10:16

Таблица 1 - Схема выбора темы контрольной работы

Последняя цифра

0

1

2

3

4

5

6

7

8

9

Вариант

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

Контрольная работа должна включать введение, три теоретических вопроса, заключение, список использованных источников и задачу. В случае необходимости отдельные графические объекты могут быть вынесены в приложения.

Во введении обосновывается актуальность темы работы, определяются  цели и задачи.

В методических рекомендациях приведены примерные (рекомендуемые) вопросы, которые должны быть взяты студентом за основу. Отдельные пункты плана могут быть уточнены и (или) расширены, но при этом изменения должны соответствовать общей теме теоретической части варианта. Материал должен быть изложен грамотно, логично, с применением методов научного исследования (обобщение, систематизация, анализ, логические методы, аналогия, абстрагирование, метод сопоставления однородных фактов и другие).

Практическая часть варианта контрольной работы должна содержать условие задачи, ее решение с подробной интерпретацией полученных результатов.

В заключении делаются основные выводы по изученной теме.

Список информационных источников должен содержать не менее 7 наименований.

 

ВАРИАНТЫ КОНТРОЛЬНЫХ РАБОТ

1 Вариант

Теоретические вопросы

Понятие кризиса в социально-экономическом развитии

Причины и последствия возникновения кризисов

Типология кризисов

Задача 1

Используя данные таблицы, рассчитайте, какова вероятность банкротства при расчете показателей по системе Бивера для организации ООО «Факел» на конец отчетного периода 2013г.

Таблица

Показатели

Значение, тыс. руб.

Внеоборотные активы

4048

Оборотные активы

5613

Амортизация

104

Собственный капитал

3803

Заемный капитал

5858

Текущие обязательтства

5935

Чистая прибыль

7

Задача 2

Определить оценку результативности труда персонала.

Таблица

ФИО персонала

Степень развития проф. и личностных качеств (П)

Уровень квалификации (К)

Результаты труда (Р)

Оценка сложности работ (С)

Иванов И.П.

1,19

0,83

1,075

1,0

Петров С.В.

1,14

0,91

1,175

0,89

Сидоров И.Н.

1,12

0,83

1,175

0,8

Цветков Е.П.

1,14

0,75

1,150

0,68

Ветрова А.А

1,09

0,75

0,975

0,68

Алексеев И.И

1,01

0,75

1,075

0,57

Яковлев С.К.

1,03

0,42

0,825

0,57

Трофимова Е.А.

0,99

0,42

1,075

0,57

 

2 Вариант

Теоретические вопросы

Сущность и закономерности экономических кризисов

Фазы цикла и виды экономических кризисов

Кризисы государственного управления: причины, последствия, преодоление

Задача 1

Рассчитать вероятность банкротства ЗАО «Север», используя пятифакторную модель Альтмана.

Таблица

Показатели

Значение, тыс. руб.

Внеоборотные активы, всего

2147

Оборотные активы, всего

3312

Активы, всего

5459

Стоимость акций

1280

Заемный капитал

3642

Прибыль до уплаты процентов и налога на прибыль

123

Чистая прибыль

72

Выручка от продажи

952

Задача 2

Используя данные таблицы, рассчитайте уровень качества выполнения функций.

Таблица

Показатели

Числовое значение

Суммарное фактическое время использования технических средств управления в год, ч. (Тф)

500

Суммарное расчетное время использования технических средств управления в год, ч. (Тр)

600

Количество рабочих мест, отвечающих требованиям типовых проектов (Ктп)

860

Общее количество рабочих мест (Ко)

1100

Время затраченное на выполнение нормированных работ в год, ч. (В1)

2300

Общее время работы в год, ч. (В2)

2464

Количество функций (процедур), обеспеченных регламентирующей документацией (Кр)

50

Общее количество функций (процедур) (Ко)

150

Количество функций (процедур) дублируемых подразделениями аппарата управления, а также излишних функций (Кд)

10

Потери рабочего времени в 1 производственном объединении за год из-за несвоевременного или некачественного выполнения функций (tn1)

154

Потери рабочего времени во 2 производственном объединении за год из-за несвоевременного или некачественного выполнения функций (tn2)

215,6

Годовой фонд времени в 1 объединении (Tcm1)

2464

Годовой фонд времени во 2 объединении (Tcm2)

2464

 

3 Вариант

Теоретические вопросы

Кризисы в развитии организации

Необходимость и возможность антикризисного управления

Признаки и особенности антикризисного управления

Задача 1

Предприятие продает 150 000 ед. продукции в год, при этом затраты на единицу составляют 4,5 долл., 40% себестоимости приходится на затраты труда. Используя ноу-хау предприятие экономит 1,5 долл. за счет материала и 25% трудовых затрат на каждое изделие. Преимущество сохранится в течение 5 л5т, ставка дисконта 15%, фактор текущей стоимости аннуитета при этом составит 3,35.

Задача 2

Укажите приемлемые условия договора организации и учебного заведения, если организация отправляет на годичные курсы 15 сотрудников. Одновременно будут обучаться 5 человек. Администрация учебного заведения выставляет плату за обучение в размере 3000 долл. За каждый следующий учебный год оплата увеличивается на 150 долл. Учебное заведение предлагает особые условия оплаты (дисконт в размере 10%).

 

4 Вариант

Теоретические вопросы

Понятие технологии антикризисного управления

Общая схема механизма управления в кризисной ситуации

Технология разработки управленческих решений в антикризисном управлении

Задача 1

Рассчитать относительную денежную поправку методом анализа парных продаж. Необходимо оценить двухэтажное здание S 500 м2, нуждающееся в косметическом ремонте. В качестве аналога выбрано двухэтажное здание S 380 м2, в котором был сделан ремонт. Цена продажи аналога – 300 000 долл. В базе данных были найдены парные аналоги по продажам.

Таблица

Физические характеристики и назначение объекта

Состояние объекта

Цена продажи (долл.)

Одноэтажное блочное здание, S 200 м2

Требуется ремонт

100 000

Одноэтажное блочное здание, S 250 м2

Ремонт проведён

180 000

Задача 2

В связи с расширением фирма провела обучение персонала в количестве 12 человек (Н). Затраты на одного специалиста составили 15 000 долл. (З). Продолжительность воздействия программы обучения на производительность труда составила 5 лет (П). Стоимостная оценка различий в результативности труда лучших и средних работников составила 7000 руб. (В). Определите эффективность обучения персонала.

 

5 Вариант

Теоретические вопросы

Параметры контроля кризисных ситуаций в механизмах антикризисного управления

Роль государства в антикризисном управлении

Виды государственного регулирования кризисных ситуаций

Задача 1

Методом разбивки на компоненты (затратным методом) рассчитайте стоимость здания площадью 700 м2.

Таблица

Элементы здания

Стоимость 1 м2, долл.

Элементы здания

Стоимость 1 м2, долл.

Фундамент:

Прямые издержки

 

300

Крыша:

Прямые издержки

 

520

Косвенные издержки

200

Косвенные издержки

230

Каркас:

Прямые издержки

 

380

Коммуникации:

Прямые издержки

 

215

Косвенные издержки

250

Косвенные издержки

180

Стены:

Прямые издержки

 

410

Внутренняя отделка:

Прямые издержки

 

750

Косвенные издержки

270

Косвенные издержки

295

Задача 2

Определить показатель эффективности управления для ряда предприятий

ТаблицаПоказатели

Предприятие №1.

Предприятие №2.

Предприятие №3.

Затраты на управление (У)

2 000 000

900 000

150 000

Прибыль предприятия (П)

10 000 000

9 000 000

2 000 000

 

6 Вариант

Теоретические вопросы

Признаки и порядок установления банкротства предприятия

Виды и порядок осуществления реорганизационных процедур

Процедура и порядок ликвидации предприятий

Задача 1

Затраты на производство изделий составляют 8,5 долл. за единицу. При этом 35% себестоимости составляют затраты труда. Предприятие продает 250 000 изд. в год. При использовании ноу-хау предприятие экономит 2,5 долл. За счет использования материалов и 40% трудовых затрат на каждом изделии. Преимущество сохранится в течение 6 лет, при ставке дисконта 12%. Оцените стоимость ноу-хау.

Задача 2

Определить оценку результативности труда персонала.

Таблица

ФИО персонала

Степень развития проф. и личностных качеств (П)

Уровень квалификации (К)

Результаты труда (Р)

Оценка сложности работ (С)

Иванов И.П.

1,19

0,83

1,075

1,0

Петров С.В.

1,14

0,91

1,175

0,89

Сидоров И.Н.

1,12

0,83

1,175

0,8

Цветков Е.П.

1,14

0,75

1,150

0,68

Ветрова А.А

1,09

0,75

0,975

0,68

Алексеев И.И

1,01

0,75

1,075

0,57

Яковлев С.К.

1,03

0,42

0,825

0,57

Трофимова Е.А.

0,99

0,42

1,075

0,57

 

7 Вариант

Теоретические вопросы

Основные параметры диагностирования банкротства

Основные этапы диагностики кризиса

Роль информации в диагностике банкротства организации

Задача 1

Рассчитайте вероятность банкротства ЗАО «Вымпел», используя пятифакторную модель Альтмана.

Таблица

Показатели

Значение, тыс. руб.

Внеоборотные активы, всего

2780

Оборотные активы, всего

3560

Активы, всего

6340

Стоимость акций

1350

Заемный капитал, всего

3780

Прибыль до уплаты процентов и налога на прибыль

145

Чистая прибыль

65

Выручка от продажи продукции

856

Задача 2

Рассчитайте коэффициент численности управленческих работников.

Таблица

Показатели

Предприятие

№1

Предприятие

№2

Предприятие №3

Численность работников управления

50

70

45

Общая численность работников

234

550

560

 

8 Вариант

Теоретические вопросы

Место и роль стратегии в антикризисном управлении

Разработка антикризисной стратегии в организации

Порядок реализации выбранной антикризисной стратегии

Задача 1

Используя данные таблицы, проанализируйте показатели технологического уровня производства (коэффициенты сменности и использования оборудования, уровень механизации).

Таблица

Наименование показателей

Количественная характеристика

Количество действующих единиц оборудования

35 шт

Количество единиц оборудования, находящегося на балансе

45 шт

Количество рабочих, занятых на машинах

70 чел.

Общее количество рабочих

94 чел

Количество часов работы оборудования в сутки

16 час

Задача 2

Определить коэффициент текучести кадров для ряда предприятий и указать наиболее неблагоприятное предприятие для работы.

Таблица

Предприятие

Число уволившихся работников

Среднесписочная численность работников

№1

12

150

№2

7

210

№3

28

120

 

9 Вариант

Теоретические вопросы

Цели и функции маркетинга в антикризисном управлении

Формирование маркетинговых стратегий в антикризисном управлении и их классификация

Использование средств маркетинга в антикризисном управлении

Задача 1

Определите затратным (имущественным) подходом стоимость здания S 150 м2, если себестоимость 1 м2 здания равна 5400 руб., себестоимость 1 м2 гаража равна 2700 руб., при этом S гаража 50 м2. Стоимость всех других сооружений на земельном участке равна 32400 руб. устранимый износ здания равен 5400 руб., неустранимый износ – 4300 руб., устранимое функциональное устаревание 2700 руб. рыночная стоимость земельного участка 15000 руб.

Задача 2

Несколько предприятий ведёт подбор персонала. Определите средние затраты на кадровые мероприятия в расчёте на одного работника.

Таблица

Предприятие

Расходы на отбор персонала, руб

Количество отобранных кандидатов

№1

20000

8

№2

12000

9

№3

10000

5

 

10 Вариант

Теоретические вопросы

Природа и классификация управленческих рисков

Антикризисное управление риском

Методы оценки инвестиционного риска

Задача 1

Рассчитайте процентную ставку на местоположение методом парных продаж. Оценивается одноэтажное блочное здание под склады, расположенное в округе «Изумрудный». Был определен аналог в округе «Фестивальный». Аналог был продан за 2700 000 долл. В базе данных имеются следующие пары сопоставимых объектов.

Таблица

Местоположение, округ

Физические характеристики и назначение объекта

Цена (долл.)

«Изумрудный»

Двухэтажное блочное здание под склады

5000 000

«Фестивальный»

Двухэтажное блочное здание под склады

7000 000

Задача 2

Определите средние затраты на обучение одного работника по ряду предприятий.

Таблица

Предприятие

Общая стоимость обучения, руб.

Количество работников, прошедших обучение

№1

120000

20

№2

35000

5

№3

60000

15

 





АЛФАВИТНЫЙ УКАЗАТЕЛЬ ПО ВУЗАМ
Найти свою работу на сайте
АНАЛИЗ ХОЗЯЙСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
Курсовые и контрольные работы
БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ, АНАЛИЗ И АУДИТ
Курсовые, контрольные, отчеты по практике
ВЫСШАЯ МАТЕМАТИКА
Контрольные работы
МЕНЕДЖМЕНТ И МАРКЕТИНГ
Курсовые, контрольные, рефераты
МЕТОДЫ ОПТИМАЛЬНЫХ РЕШЕНИЙ, ТЕОРИЯ ИГР
Курсовые, контрольные, рефераты
ПЛАНИРОВАНИЕ И ПРОГНОЗИРОВАНИЕ
Курсовые, контрольные, рефераты
СТАТИСТИКА
Курсовые, контрольные, рефераты, тесты
ТЕОРИЯ ВЕРОЯТНОСТЕЙ И МАТ. СТАТИСТИКА
Контрольные работы
ФИНАНСЫ, ДЕНЕЖНОЕ ОБРАЩЕНИЕ И КРЕДИТ
Курсовые, контрольные, рефераты
ЭКОНОМЕТРИКА
Контрольные и курсовые работы
ЭКОНОМИКА
Курсовые, контрольные, рефераты
ЭКОНОМИКА ПРЕДПРИЯТИЯ, ОТРАСЛИ
Курсовые, контрольные, рефераты
ГУМАНИТАРНЫЕ ДИСЦИПЛИНЫ
Курсовые, контрольные, рефераты, тесты
ДРУГИЕ ЭКОНОМИЧЕСКИЕ ДИСЦИПЛИНЫ
Курсовые, контрольные, рефераты, тесты
ЕСТЕСТВЕННЫЕ ДИСЦИПЛИНЫ
Курсовые, контрольные, рефераты, тесты
ПРАВОВЫЕ ДИСЦИПЛИНЫ
Курсовые, контрольные, рефераты, тесты
ТЕХНИЧЕСКИЕ ДИСЦИПЛИНЫ
Курсовые, контрольные, рефераты, тесты
РАБОТЫ, ВЫПОЛНЕННЫЕ НАШИМИ АВТОРАМИ
Контрольные, курсовые работы
ОНЛАЙН ТЕСТЫ
ВМ, ТВ и МС, статистика, мат. методы, эконометрика
Оформить заказ
Ваше имя *
Ваш e-mail *
Контактный телефон
Город *
Учебное заведение *
Предмет *
Тип работы *
Тема работы/вариант *
Кол-во страниц
Срок выполнения *
Прикрепить файл
Дополнительные условия


Статистика
Онлайн всего: 47
Гостей: 47
Пользователей: 0