КОНТРОЛЬНЫЕ ЗАДАНИЯ ПО «ИО, БД»

Задание включает следующие элементы:

Ø проектирование БД;

Ø создание БД средствами MS Access и занесение в нее данных;

Ø организацию запросов к базе;

Ø оформление отчета с помощью Конструктора запросов.

Необходимо спроектировать БД, содержащую некоторые сведения, представленных в виде группы перечисленных ниже атрибутов. Шесть первых атрибутов являются обязательными для всех вариантов, а остальные выбираются в зависимости от варианта (табл. 1). Приведенные ниже атрибуты характеризуют некоторую группу людей и позволяют с учетом их профессиональной деятельности рассчитать денежной содержание. Состав атрибутов:

1. ФИО – фамилия и инициалы;

2. Год – год рождения;

3. Должн – занимаемая должность;

4. Ок_Должн – оклад по должности;

5. Стаж – стаж работы;

6. Н_Стаж – надбавка за стаж (свыше 5, 10, 15, 20, 25, 30, 35, 40 лет);

7. Сложн – сложность (средняя, высокая, очень высокая);

8. Н_Сложн – надбавка за сложность;

9. Вредн – вредность (по категориям: 1, 2, 3, 4, 5);

10. Н_Вредн - надбавка за вредность;

11. Класс – классность (мастер, первая, вторая, третья);

12. Н_Класс - надбавка за классность;

13. У_Зван – ученое звание (доцент, снс);

14. Н_У_Зван - надбавка за ученое звание;

15. У_Степ – ученая степень (ктн, дтн);

16. Н_У_Степ - надбавка за ученая степень;

17. Звание – воинское звание, офицерское (младший лейтенант, лейтенант, старший лейтенант, капитан, майор, подполковник, полковник);

18. Н_Звание - надбавка за воинское звание.

Таблица 1.

Распределение атрибутов по вариантам

Независимо от варианта необходимо выполнить следующее:

1. В соответствии со своим списком атрибутов спроектировать БД.

2. Создать БД.

3. Занести в нее данные.

4. Организовать связи между таблицами для обеспечения целостности своей БД при: изменении, добавлении и удалении записей.

5. Убедиться, что:

Ø данные, внесенные в таблицы, непротиворечивы;

Ø система поддержки целостности БД функционирует. Для этого попытаться изменить, ввести и удалить данные в таблицах с нарушением правил поддержания целостности БД.

6. Организовать запросы к БД, которые позволяли бы продемонстрировать:

Ø фамилию и должность сотрудника;

Ø сумму денежного содержания сотрудника и значение компонентов, из которых она формируется;

Ø сведения в запросе упорядочить в порядке убывания денежного содержания, а при равном денежном содержании – в алфавитном порядке фамилий сотрудников.

7. Сформировать отчеты, используя Конструктор отчетов:

Ø о сотрудниках, стаж которых более 10 лет;

Ø о сотрудниках, стаж которых менее 5 лет;

Ø о сотрудниках имеющих воинское звание;

Ø о сотрудниках имеющих ученую степень.