ДГТУ, экономика труда (тесты)
| 14.12.2016, 11:56 | |
1. Трудовые ресурсы - это? а) все население государства; б) все работающие на предприятиях страны граждане; в) все военнообязанные; г) пенсионеры; д) подростки; е) трудоспособное население в трудоспособном возрасте.
2. В состав трудовых ресурсов государства включаются: а) работающие пенсионеры; б) военнослужащие; в) население в трудоспособном возрасте; г) инвалиды детства; д) студенты; е) работающие подростки.
3. Актуальность курса «Экономика труда» в рыночной экономике определяется: а) колебаниями курса валют; б) возрастающей ролью личности работников; в) необходимостью воспринимать инновации; г) развитием рыночных структур.
4. Предметом курса «Экономика труда» является: а) изучение социально-экономических характеристик трудовых ресурсов; б) анализ причин снижения рождаемости в государстве; в) выявление факторов, влияющих на усиление процесса миграции населения.
5. Какой метод имеет особенно важное значение при изучении курса «Экономика труда»? а) логический; б) исторический; в) экономико-математический.
6. Профессиональные способности трудовых ресурсов это: а) способность производить конкретный материальный продукт; б) способность адаптироваться в коллективе; в) способность к большим физическим нагрузкам.
7. Под духовными качествами трудовых ресурсов понимается: а) уровень интеллекта; б) общеобразовательные и профессиональные знания; в) внешний вид.
8. Каковы возрастные границы трудоспособного возраста? а) 16-70 лет; б) 14-59 лет; в) 14-40 лет; г) 14-54 года.
9. Какие виды профессиональной деятельности имеют более низкую возрастную границу? а) доценты, профессора; б) токари, слесари машиностроительных предприятий; в) учителя школ; г) занятые на вредных производствах; д) работники электротранспорта; е) кадровые военные.
10. Как влияет спрос на рабочую силу на занятость пенсионеров и подростков? а) чем больше спрос, тем меньше возможности устроиться на работу этим категориям? б) чем больше спрос, тем легче устроиться на работу пенсионерам и подросткам.
11. Что понимается под использованием трудовых ресурсов? а) оптимальное распределение по отраслям и сферам экономики; б) эффективность применения труда в народном хозяйстве; в) стратегия развития экономики; г) международные экономически связи.
12. Каким образом можно рассматривать трудовые ресурсы с точки зрения соотнесения к категории? а) как экономическую; б) как демографическую; в) как математическую; г) как планово-учетную.
13. Какой показатель является исходной базой для определения количественной характеристики трудовых ресурсов? а) численность занятого персонала на предприятиях; б) фактическая и средняя численность населения страны; в) количество проживающих в частных домах.
14.Как определяется качественный состав трудовых ресурсов? а) степенью трудоспособности; б) количеством автомобилей у населения; в) обеспеченностью квадратными метрами жилья.
15. Общая трудоспособность предполагает наличие у человека: а) физических, возрастных качеств к труду вообще; б) высшее образование; в) наличие семьи, детей.
16. Профессиональная трудоспособность включает: а) способность контактировать с руководством; б) способность к квалифицированному труду определенной профессии.
17.Какие показатели учитываются при анализе и оценке трудовых ресурсов: а) уровень образования; б) прожиточный минимум; в) профессионально-квалификационная структура; г) половозрастная структура; д) уровень заработной платы.
18. Эффективность классических факторов производства – капитала, средств производства и труда в рыночных условиях в большей степени зависит от: а) стратегии компании; б) наличия природных условий производства; в) качества трудовых ресурсов.
19. Какие кардинальные изменения в экономике трудовых ресурсов происходят в связи с глобальными изменениями в экономике? а) поощряется бережливость трудовых ресурсов; б) повышается роль инициативы, независимости, способности к риску, предвидению; в) усиливается бюрократический стиль управления; г) постоянное развитие трудовых ресурсов компании.
20. Каковы принципы управления трудовыми ресурсами? а) прием всех желающих работать в организации; б) собственная система подбора и найма сотрудников; в) сильная система мотивации сотрудников; г) одинаковые размеры вознаграждения всем работникам; д) опора на саморазвитие персонала; е) развитие, обучение и перемещение в должности.
21. Чем отличается стратегия управления трудовыми ресурсами от стратегии управления кадрами? а) не информированность о стратегии развития компании; б) интеграция в стратегию компании; в) оказание помощи линейным менеджерам в развитии и лучшем использовании трудовых ресурсов организации; г) понижение статуса и заработной платы работников кадровых служб.
22. Экономическая эффективность в области управления трудовыми ресурсами означает: а) достижение целей государства и отдельного предприятия путем использования имеющегося трудового потенциала; б) рост объема инвестиций в государстве; в) увеличение жилищного строительства.
23. Социальная эффективность использования трудовых ресурсов реализуется: а) в виде благоприятных погодных условий; б) состоявшихся выборов в органы местного самоуправления; в) повышения заработной платы; г) улучшения условий работы; д) возможности организованного отдыха.
24. Государственная система управления трудовыми ресурсами включает: а) исполнительные органы; б) судебную власть; в) образовательные учреждения; г) медицинские центры; д) законодательную власть.
25. Какие положения коалиционной теории можно использовать в управлении трудовыми ресурсами? а) основными партнерами являются владельцы капитала, сотрудники, государство, профсоюзы; б) доминирование экономической эффективности, поскольку власть собственников сильнее чем, работающих по найму; в) принимаемые решения должны быть конкретизированы и операционализированы; г) собрания должны быть только общими.
26. Виды международной миграции трудовых ресурсов: а) районная; б) внешняя; в) сельская; г) внутренняя.
27.Внешняя миграция трудовых ресурсов бывает: а) возвратная; б) скоростная; в) безвозвратная: г) родственная; д) переселенческая; е) трудовая.
28. Какие регионы относятся к международным центрам миграции трудовых ресурсов? а) Страны Африки; б) Россия, страны СНГ; в) США, Канада, Австралия; г) Страны Западной Европы; д) Нефтедобывающие страны Ближнего Востока; е) Китай, Монголия, Вьетнам; ё) Новые индустриальные страны Юго-Восточной Азии.
29. Побудительными мотивами международной миграции трудовых ресурсов являются: а) поиск работы; б) политическая защита; в) повышение уровня жизни; г) забота о будущем своих детей.
30. Как воздействует международная миграция трудовых ресурсов на государственные финансы: а) уменьшаются налоговые поступления в бюджет государства; б) бюджет отечества освобождается от части расходов на трансфертные платежи; в) часть заработанных за границей средств поступает родственникам, оставшимся в стране; г) теряется трудовой потенциал работника.
31. Главным источником пополнения трудовых ресурсов в рыночной экономике России является... а) молодежь, входящая в рабочий возраст; б) высвобождающиеся работники; в) пенсионеры, сохранившие трудоспособность; г) мигранты.
32. Приоритетный вид профессионального обучения работников в России в условиях структурной перестройки экономики: а) первоначальная подготовка; б) получение высшего профессионального образования; в) повышение квалификации; г) переподготовка.
33. Полная занятость населения в рыночном государстве имеет место когда... а) отсутствует безработица; б) заняты все имеющиеся рабочие места; в) безработица соответствует естественному уровню; г) все трудоспособное население занято трудовой деятельностью.
34. Субъектами рынка труда являются: а) наемные работники, работодатели, государство; б) спрос и предложение рабочей силы; в) занятые и безработные; г) наемные работники, предприниматели, безработные.
35. Уровень безработицы по методике Международной организации труда (МОТ) это отношение… а) безработных к численности экономически активного населения; б) безработных к численности занятого населения; в) безработных к численности трудовых ресурсов; г) зарегистрированных безработных к численности трудовых ресурсов.
36. Важнейшим критерием эффективности экономики современного государства является... а) ориентация на внешний рынок труда; б) гибкость; в) снижение объемов скрытого рынка труда; г) сегментация.
37. Основная цель государственной политики в области занятости... а) социальное страхование безработных; б) достижение международных стандартов в области качества жизни; в) изучение и регулирование рынка труда; г) обеспечение полной, эффективной и свободно избранной занятости.
38. Рост дневной выработки будет меньше, чем рост часовой выработки если... а) улучшается использование рабочего времени в течение смены; б) увеличивается число дней, фактически отработанных за месяц; в) ухудшается использование рабочего времени в течение смены; г) уменьшается число нерабочих дней.
39. Если выработка продукции увеличивается, трудоемкость... а) уменьшается, но в меньшей степени, чем растет выработка; б) увеличивается; в) остается неизменной; г) увеличивается теми же темпами.
40. Заработная плата - это доход, получаемый от... а) продажи результатов своего труда; б) ведения собственного бизнеса; в) участия в прибыли; г) продажи рабочей силы на рынке труда.
41. Минимальный размер заработной платы работников в современной России устанавливается... а) руководителями хозяйствующих субъектов (предприятий, фирм и т.п.); б) законодательно; в) на договорной основе; г) Министерством финансов.
42. К системе организации оплаты труда в хозяйствующем субъекте (предприятие, фирма и т.п.) не относится... а) нормирование труда; б) формы оплаты труда и их разновидности (системы); в) порядок удержания налогов и других платежей из заработной платы; г) тарифная система оплаты труда.
43. Тарифная ставка - это... а) фиксированный размер денежной оплаты за единицу времени; б) вознаграждение за работу, выполненную в экстремальных условиях; в) вознаграждение, связанное с распределением части прибыли предприятия; г) размер оплаты за единицу выполненной работы (изготовленной продукции).
44. Сдельная расценка - это... а) размер оплаты за единицу изготовленной продукции; б) размер поощрительной оплаты за труд сверх установленной нормы; в) абсолютный размер оплаты труда за единицу времени (час, день, месяц); г) размер оплаты за дополнительную единицу изготовленной продукции.
45. Индекс человеческого развития (ИЧР) не включает в себя... а) ожидаемую продолжительность жизни; б) уровень потребления основных продуктов питания; в) среднедушевой валовой внутренний продукт; г) уровень образованности населения.
46. Структура бюджета прожиточного минимума (ПМ) не включает в себя расходы на... а) обязательные платежи и сборы; б) питание; в) содержание иждивенцев; г) непродовольственные товары и услуги.
47. Доходы населения после уплаты налогов и обязательных платежей это... а) общие; б) совокупные; в) личные; г) располагаемые.
48. Интенсивность труда это... а) способ сохранения высокой работоспособности трудящихся; б) рациональные режимы труда и отдыха; в) изготовление продукции в единицу времени; г) затраты физической, нервной и умственной энергии в единицу времени.
49. Тяжесть труда это... а) трудовые затраты при выполнении трудового процесса; б) отсутствие удобств при выполнении трудовых операций; в) степень совокупного воздействия всех элементов условий труда на функциональное состояние человека; г) отсутствие научной организации труда.
50. В настоящее время преобладающими являются формы соединения рабочей силы со средствами производства... а) прямое принуждение к труду; б) наем работодателем работника; в) административное принуждение; г) добровольное сотрудничество.
51. Более обоснованными считаются методы поддержания дисциплины труда... а) экономические; б) административные; в) принудительные; г) юридические.
52. Не способствует гуманизации труда... а) обогащение содержания труда; б) конвейеризация производства; в) чередование рабочих мест в целях устранения монотонности труда; г) развитие коллективных форм организации труда.
53. Затраты труда вспомогательных рабочих основных цехов по отдельным изделиям правильно распределяются... а) прямым отнесением затрат труда по обслуживанию производства на единицу продукции; б) пропорционально количеству основных рабочих, занятых изготовлением разных изделий; в) равномерным делением трудоемкости обслуживания на количество выпускаемых изделий; г) трудоемкость обслуживания по отдельным изделиям можно не распределять.
54. Уровень жизни это... в) степень удовлетворения материальных, духовных и социальных потребностей людей; а) условия жизни людей; б) условия социально-экономических притязаний людей; г) количество благ и услуг, которые могут приобрести люди.
55. Качество трудовой жизни это... а) структура потребления материальных и духовных благ; б) динамичное увеличение доходов людей; в) качественный набор предметов потребления; г) степень эффективной реализации трудового потенциала общества.
56. Полная занятость населения в рыночном государстве имеет место когда... а) отсутствует безработица; б) заняты все имеющиеся рабочие места; в) безработица соответствует естественному уровню; г) все трудоспособное население занято трудовой деятельностью.
57. Субъектами рынка труда являются: а) наемные работники, работодатели, государство; б) спрос и предложение рабочей силы; в) занятые и безработные; г) наемные работники, предприниматели, безработные.
58. Уровень безработицы по методике Международной организации труда (МОТ) это отношение… а) безработных к численности экономически активного населения; б) безработных к численности занятого населения; в) безработных к численности трудовых ресурсов; г) зарегистрированных безработных к численности трудовых ресурсов.
59. Важнейшим критерием эффективности экономики современного государства является... а) ориентация на внешний рынок труда; б) гибкость; в) снижение объемов скрытого рынка труда; г) сегментация.
60. Основная цель государственной политики в области занятости... а) социальное страхование безработных; б) достижение международных стандартов в области качества жизни; в) изучение и регулирование рынка труда; г) обеспечение полной, эффективной и свободно избранной занятости.
61. Рост дневной выработки будет меньше, чем рост часовой выработки если... а) улучшается использование рабочего времени в течение смены; б) увеличивается число дней, фактически отработанных за месяц; в) ухудшается использование рабочего времени в течение смены; г) уменьшается число нерабочих дней.
62. Если выработка продукции увеличивается, трудоемкость... а) уменьшается, но в меньшей степени, чем растет выработка; б) увеличивается; в) остается неизменной; г) увеличивается теми же темпами.
63. Заработная плата - это доход, получаемый от... а) продажи результатов своего труда; б) ведения собственного бизнеса; в) участия в прибыли; г) продажи рабочей силы на рынке труда.
64. Минимальный размер заработной платы работников в современной России устанавливается... а) руководителями хозяйствующих субъектов (предприятий, фирм и т.п.); б) законодательно; в) на договорной основе; г) Министерством финансов.
65. К системе организации оплаты труда в хозяйствующем субъекте (предприятие, фирма и т.п.) не относится... а) нормирование труда; б) формы оплаты труда и их разновидности (системы); в) порядок удержания налогов и других платежей из заработной платы; г) тарифная система оплаты труда.
66. Тарифная ставка - это... а) фиксированный размер денежной оплаты за единицу времени; б) вознаграждение за работу, выполненную в экстремальных условиях; в) вознаграждение, связанное с распределением части прибыли предприятия; г) размер оплаты за единицу выполненной работы (изготовленной продукции).
67. Сдельная расценка - это... а) размер оплаты за единицу изготовленной продукции; б) размер поощрительной оплаты за труд сверх установленной нормы; в) абсолютный размер оплаты труда за единицу времени (час, день, месяц); г) размер оплаты за дополнительную единицу изготовленной продукции.
68. Индекс человеческого развития (ИЧР) не включает в себя... а) ожидаемую продолжительность жизни; б) уровень потребления основных продуктов питания; в) среднедушевой валовой внутренний продукт; г) уровень образованности населения.
69. Структура бюджета прожиточного минимума (ПМ) не включает в себя расходы на... а) обязательные платежи и сборы; б) питание; в) содержание иждивенцев; г) непродовольственные товары и услуги.
70. Доходы населения после уплаты налогов и обязательных платежей это... а) общие; б) совокупные; в) личные; г) располагаемые.
71. Интенсивность труда это... а) способ сохранения высокой работоспособности трудящихся; б) рациональные режимы труда и отдыха; в) изготовление продукции в единицу времени; г) затраты физической, нервной и умственной энергии в единицу времени.
72. Тяжесть труда это... а) трудовые затраты при выполнении трудового процесса; б) отсутствие удобств при выполнении трудовых операций; в) степень совокупного воздействия всех элементов условий труда на функциональное состояние человека; г) отсутствие научной организации труда.
73. В настоящее время преобладающими являются формы соединения рабочей силы со средствами производства... а) прямое принуждение к труду; б) наем работодателем работника; в) административное принуждение; г) добровольное сотрудничество.
74. Более обоснованными считаются методы поддержания дисциплины труда... а) экономические; б) административные; в) принудительные; г) юридические.
75. Не способствует гуманизации труда... а) обогащение содержания труда; б) конвейеризация производства; в) чередование рабочих мест в целях устранения монотонности труда; г) развитие коллективных форм организации труда.
76. Затраты труда вспомогательных рабочих основных цехов по отдельным изделиям правильно распределяются... а) прямым отнесением затрат труда по обслуживанию производства на единицу продукции; б) пропорционально количеству основных рабочих, занятых изготовлением разных изделий; в) равномерным делением трудоемкости обслуживания на количество выпускаемых изделий; г) трудоемкость обслуживания по отдельным изделиям можно не распределять.
77. Уровень жизни это... в) степень удовлетворения материальных, духовных и социальных потребностей людей; а) условия жизни людей; б) условия социально-экономических притязаний людей; г) количество благ и услуг, которые могут приобрести люди.
78. Качество трудовой жизни это... а) структура потребления материальных и духовных благ; б) динамичное увеличение доходов людей; в) качественный набор предметов потребления; г) степень эффективной реализации трудового потенциала общества.
79. Вид дохода, наиболее объективно характеризующий уровень потребления… а) номинальный доход; б) располагаемый доход; в) реальный доход; г) национальный доход.
80. В настоящее время в России для основной массы населения преобладающими являются... а) расхода на товары длительного пользования; б) расходы на товары кратковременного пользования; в) расходы на питание; г) расходы на услуги.
81. Государственное регулирование зарплаты выражается в... а) распределении вновь созданной стоимости между факторами производства; б) установлении государственного минимума заработной платы; в) создании планово-распределительной системы; г) установлении ставок налога на прибыль.
82. Наибольший удельный вес в современной структуре расходов населения составляют... а) налоги; б) расходы на потребительские товары; в) накопления; г) сборы.
83. Основой социально-экономической политики государства является... а) политика доходов и заработной платы; б) масштабы социальных гарантий; в) общественные фонды потребления; г) обеспечение полной занятости населения.
84. Свободный труд это... а) труд, когда каждый распоряжается своими способностями к труду как хочет; б) труд на себя и свою семью; в) труд на производстве и в сфере услуг; г) труд, выполняемый человеком самостоятельно.
85. Биологическая форма проявления трудовой деятельности заключается в... а) расходовании в процессе труда энергии человека; б) удлинении продолжительности жизни человека; в) накоплении усталости; г) появлении профессиональных заболеваний.
86. Организационно-технологическая форма проявления трудовой деятельности заключается в... а) совершенствовании организации труда; б) совершенствовании организации производства; в) системе взаимодействия работника со средствами производства; г) применении прогрессивной технологии.
87. Функциональное разделение труда это... а) разделение труда по профессиям; б) разделение труда по выполняемым функциям; в) разделение труда по квалификации; г) разделение труда по предприятиям.
88. Главное отличие марксисткой теории от экономикса в характеристике труда в системе экономических категорий... а) в выделении личного и материально-вещественных факторов производства; б) в выделении материальных и человеческих ресурсов; в) в выделении информационных ресурсов; г) в выделении предпринимательской деятельности в отдельный фактор производства.
89. Структуру потребностей личности и отдельных трудовых коллективов определяют... а) состояние экономики страны; б) политические факторы, влияющие на условия жизни; в) «потребительская корзина»; г) особенности социального бытия различных категорий работников.
90. Назовите основоположников экономики труда как науки в России... а) А.Г. Аганбегян, Е.Г. Антосеннов; б) Ю.П. Кокин, Р.А. Яковлев; в) А.К. Гастев, П.М. Керженцев, С.Г. Струмилин; г) Л.А. Костин, Е.И. Капустин.
91. Объективный измеритель квалификации работника... а) общее образование; б) специальное образование; в) длительность подготовки работника определенного уровня квалификации; г) стаж работы.
92. Тарификация работ заключается в... а) отнесение к более высоким по сложности разрядам более тяжелых, вредных и опасных работ; б) определении разряда работы и установлении для каждого из них соответствующего тарифного коэффициента; в) определении количества энергии, расходуемой в процессе труда; г) классификации работ по степени сложности.
93. Эксплуатация – это... а) купля рабочей силы с целью увеличения объемов производств и прибыли; б) присвоение результатов чужого труда; в) увеличение прибавочного продукта; г) принуждение к труду домашних хозяйств.
94. Принуждение к труду исчезнет, когда... а) труд станет первой жизненной потребностью; б) исчезнут классы; в) восторжествует в полном объеме частная собственность; г) восторжествует в полном объеме общественная собственность.
95. В большинстве развитых стран почти все увеличение производства происходит за счет... а) роста производительности труда; б) увеличении численности работающих; в) наращивании мощностей; г) совершенствования организации труда.
96. Основная масса народа не может в полной мере реализовать свои демократические права в области экономики потому, что... а) слабый контроль со стороны государства за соблюдением законодательства о труде; б) пассивная молодежь; в) это бесполезно из-за отсутствия демократических свобод; г) существует смешанная форма собственности.
97. Поддержка правительством среднего класса проводится в направлении... а) улучшения жизненных условий и обеспечения прав и свобод; б) законодательного признания этого класса; в) поддержкой конституцией страны; г) повышения пенсионного обеспечения.
98. Воспроизводство населения означает... а) количественный рост населения; б) повышение культурно-технического уровня людей; в) возобновление поколений людей; г) уменьшение смертности.
99. Предпринимательская деятельность с точки зрения теории экономики это... а) личный фактор производства; б) эксплуатация чужого труда; в) умение увеличивать прибыль; г) отдельный фактор производства.
100. Началом исследования теории организации труда следует считать концепции и теории... а) демократии в промышленности; б) тейлоризм; в) «гуманизация труда»; г) «обогащения труда». | |